驻市委办纪检监察组：协同联动 高效解决农民工“忧薪事”

“太感谢你们了，去年年底保洁公司拖欠我母亲4个月工资，多亏了你们才及时追回了这笔辛苦钱。”接到巢湖市纪委监委驻市委办纪检监察组回访电话时，市民吴先生激动地说道。

近年来，为提升派驻监督工作质效，巢湖市纪委监委驻市委办纪检监察组立足监督的再监督职责，联合人社部门、公安部门等多部门，针对农民欠薪问题建立联动机制。今年年以来，经人社部门协调、纪检监察部门跟踪督办，共受理555起拖欠农民工工资案件，且全部做到100%结案。针对欠薪情况，下达20份限期整改指令书，切实保障了1300余名劳动者1800余万元的薪资权益，有力促进了劳动力市场健康有序发展。

巢湖市纪委监委将拖欠农民工工资问题作为群众身边实事的重点关注，充分发挥监督职能，推动建立人社部门牵头、派驻纪检组“跟办督办”机制。一是拓宽投诉举报途径。整合政府服务热线、“全国根治欠薪线索反映平台”以及现场投诉等渠道，确保欠薪问题能及时反馈。二是压实欠薪治理责任。通过落实包保责任、加强制度落实、建立联合接访平台和强化督查调度四项措施，开展根治欠薪百日攻坚专项行动。三是严格落实行业监管职责。实时调度处置欠薪信访，督促相关部门单位严格落实项目监管包抓工作责任制。保障农民工工资支付制度落地。

“我们将持续督促人社部门进一步完善机制，加大对农民工工资此项工作的关注力度，督促相关部门履职尽责，快速受理欠薪问题线索，限时解决欠薪问题，切实维护劳动关系长期和谐稳定，为全市经济健康发展、劳动关系和谐稳定保驾护航。”巢湖市纪委监委相关负责人表示。